Live-данные · обновлено 23 июня 2026

Навыки C++-разработчика: что требуют работодатели

На основе 110 вакансий — частотность навыков, разбивка по грейдам, связки технологий.

ИА Игорь Антонов · Технический редактор · C++ / backend-разработчик
Навыков в анализе
20
топ-20 по частоте
Главный навык после Linux
49.1%
Linux
Навыков / вакансия
11.5
медиана
Преобладает грейд
Senior
62.1% вакансий
Ищете зарплатную статистику? Сколько зарабатывает C++-разработчик? →

Какие навыки чаще всего требуют от C++-разработчика

Частота упоминания в 110 активных вакансиях. Клик по заголовку колонки — сортировка.

# Навык Частота Доля Вакансий
1 Linux
49.1% 54
2 Git
44.5% 49
3 C++
42.7% 47
4 .NET
38.2% 42
5 PostgreSQL
35.5% 39
6 SQL
33.6% 37
7 C#
31.8% 35
8 Apache Kafka
26.4% 29
9 Docker
26.4% 29
10 Python
25.5% 28
11 CI/CD
23.6% 26
12 Kubernetes
21.8% 24
13 Microservices
21.8% 24
14 GitLab
20.9% 23
15 REST API
20% 22
16 RabbitMQ
19.1% 21
17 Windows
19.1% 21
18 MS SQL
18.2% 20
19 TCP/IP
18.2% 20
20 gRPC
17.3% 19

Доля = процент вакансий C++-разработчика, в которых упоминается навык. Одна вакансия может содержать несколько навыков. На основе 110 вакансий, 23 июня 2026.

Навыки по грейдам: Junior, Middle, Senior

Доля вакансий каждого грейда, в которых встречается навык. Фильтр — кнопки ниже. Ячейки с «≈» — оценка по выборке менее 20 вакансий.

Распределение по рынку: Senior — 62.1%, Middle — 20.7%, Junior — 10.3%.
Навык Intern Junior Middle Senior Lead
Linux ≈50% ≈44.4% ≈50% 46.3% ≈25%
Git ≈50% ≈77.8% ≈38.9% 46.3% ≈25%
C++ ≈50% ≈33.3% ≈33.3% 42.6% ≈25%
.NET ≈50% ≈55.6% ≈44.4% 40.7% ≈50%
PostgreSQL ≈33.3% ≈38.9% 38.9% ≈75%
SQL ≈50% ≈66.7% ≈38.9% ≈24.1% ≈75%
C# ≈55.6% ≈33.3% ≈33.3% ≈75%
Apache Kafka ≈11.1% ≈22.2% ≈31.5% ≈50%
Docker ≈11.1% ≈22.2% ≈25.9% ≈25%
Python ≈50% ≈22.2% ≈5.6% ≈27.8% ≈25%
CI/CD ≈11.1% ≈27.8% ≈27.8% ≈25%
Kubernetes ≈22.2% ≈27.8% ≈25%
Microservices ≈11.1% ≈22.2% ≈27.8% ≈75%
GitLab ≈50% ≈11.1% ≈11.1% ≈18.5% ≈50%
REST API ≈50% ≈22.2% ≈27.8% ≈20.4% ≈50%
RabbitMQ ≈22.2% ≈22.2% ≈22.2%
Windows ≈44.4% ≈27.8% ≈13%
MS SQL ≈11.1% ≈27.8% ≈22.2% ≈25%
TCP/IP ≈11.1% ≈22.2% ≈18.5% ≈25%
gRPC ≈22.2% ≈18.5% ≈50%

Значение = % вакансий данного уровня, требующих навык. «≈» — оценка (выборка <20 вакансий). «—» — нет данных. Уровень определяется по требованиям вакансии.

Стек по категориям

Навыки сгруппированы по типу технологий. Цифры — частота в вакансиях.

Какие навыки идут в связке

Пары навыков, которые чаще всего встречаются в одной вакансии. Доля — % вакансий C++-разработчика с обоими навыками.

Навык A + Навык B Вакансий Доля
Linux + C++ 36 32.7%
.NET + C# 34 30.9%
Linux + Git 32 29.1%
.NET + PostgreSQL 29 26.4%
PostgreSQL + C# 28 25.5%
Git + C++ 27 24.5%
.NET + SQL 26 23.6%
.NET + Apache Kafka 24 21.8%
PostgreSQL + Apache Kafka 24 21.8%
PostgreSQL + SQL 23 20.9%
C# + Apache Kafka 23 20.9%
Linux + Python 22 20%
.NET + Microservices 22 20%
SQL + C# 21 19.1%
PostgreSQL + Microservices 21 19.1%

На основе 110 вакансий, 23 июня 2026. Показаны пары с ≥10 совместными упоминаниями.

Как мы считаем навыки

Источник данных: 110 вакансий в московском сегменте. Навыки извлечены автоматически из текста каждой вакансии. Все значения рассчитываются на основе реальных данных — без ручной редакции.

Доля (share %): доля вакансий профессии, в которых упомянут навык. Одна вакансия может упоминать несколько навыков — суммарная доля может превышать 100%.

Данные по грейдам: грейд определяется по требованиям каждой вакансии (уровень опыта). Ячейки с «≈» — оценка: выборка менее 20 вакансий. Ячейки «—» — данных нет.

Связки навыков: пары, встречающиеся вместе в ≥10 вакансиях (порог надёжности данных).

Зарплатная премия: разница медианы вакансий с навыком к медиане профессии. Показывается при наличии ≥20 вакансий с зарплатой. «Оценка» — 20–29 вакансий.

Обновлено: 23 июня 2026 · 110 вакансий

Что учить C++ первым

Порядок опирается на частотность навыков по данным вакансий и логику освоения специализации. Список — ориентир, не жёсткое правило.

  1. 1
    Основной язык и рантайм (25.5%)
    Синтаксис, ООП, обработка исключений, стандартная библиотека, async-основы.
  2. 2
    Git (44.5%)
    Git обычно ожидается на любом грейде, даже если не всегда явно указан в вакансии.
  3. 3
    SQL и база данных (33.6%)
    Реляционные БД, запросы, индексы, транзакции.
  4. 4
    HTTP и REST API (20%)
    Протокол HTTP, методы запросов, статусы, проектирование RESTful-интерфейсов.
  5. 5
    Веб-фреймворк
    Один backend-фреймворк для начала: FastAPI для async/API-сервисов или Django для корпоративных проектов.
  6. 6
    Тестирование
    Юнит-тесты, фикстуры, мок-объекты — ожидается даже на junior.
  7. 7
    Docker и Linux (26.4%)
    Контейнеризация и базовые навыки Linux — стандарт серверной разработки и CI/CD.
  8. 8
    Очереди и кэш (19.1%)
    Redis, RabbitMQ, брокеры сообщений — актуальны на middle.
  9. 9
    CI/CD и production-практики
    GitLab CI / GitHub Actions, деплой, мониторинг. Востребованы на middle/senior.
  10. 10
    Kafka, Kubernetes — senior/infra (26.4%)
    Не входят в junior-минимум. Востребованы в масштабируемых системах и инфраструктурных ролях.
Курсы · подобрано по данным рынка

Курсы для C++-разработчика

Сопоставили программы с реальным стеком из 110 вакансий — оценка соответствия рассчитана автоматически, это не реклама.

Все курсы →
Соответствие = доля ключевых навыков вакансий, которые закрывает программа курса. На основе 110 вакансий, обновлено автоматически.

Вопросы и ответы

Какие навыки нужны C++ в первую очередь?
По данным 110 вакансий чаще всего требуются: Linux (49.1%), Git (44.5%), C++ (42.7%), .NET (38.2%), PostgreSQL (35.5%).
Что должен знать Junior C++-разработчик?
На уровне Junior важен базовый стек: Linux, Git, C++. Рынок ориентирован на Senior (62.1% вакансий), поэтому конкуренция за начальные позиции высокая.
Что должен уметь Middle C++-разработчик?
На уровне Middle (20.7% вакансий) работодатели ожидают уверенного владения: Linux, Git, C++, .NET. Требования расширяются относительно начального уровня.
Что ждут от Senior C++-разработчика?
Senior (62.1% вакансий) — доминирующий грейд. Чаще всего требуют: Linux (46.3%), Git (46.3%), C++ (42.6%), .NET (40.7%). На этом уровне добавляются системное мышление, архитектурные решения и наставничество.
Нужен ли C++ SQL?
SQL встречается в 33.6% вакансий, PostgreSQL — в 35.5% (39 из 110). Это базовые требования большинства позиций.
Нужен ли C++ Git?
Git встречается в 44.5% вакансий (49 из 110). Обычно ожидается на любом грейде.
Нужен ли C++ Linux?
Linux встречается в 49.1% вакансий. Навык важен для работы с серверной инфраструктурой, Docker и CI/CD.
Нужен ли C++ Docker?
Docker встречается в 26.4% вакансий C++-разработчика (29 из 110). Навык особенно важен на Middle/Senior.
Нужен ли C++ Kubernetes?
Kubernetes встречается в 21.8% вакансий. Это не начальный навык — он востребован на Middle/Senior и в инфраструктурных ролях.
Какой фреймворк учить — Django или FastAPI?
Оба фреймворка востребованы.
Какие навыки повышают зарплату C++-разработчика?
Зарплатная премия рассчитывается при достаточной выборке. Подробнее — на странице зарплат.
Что учить C++ в первую очередь после основного языка?
После освоения основного языка рекомендуется изучить: Git (версионирование), SQL и базы данных, HTTP/REST API, один backend-фреймворк и базовый Docker. По данным SkillStat, наиболее частые навыки после основного языка — Linux, Git, C++.
Как часто обновляются данные о навыках?
Данные обновляются регулярно. Текущий срез — 23 июня 2026, 110 вакансий.